Wal-Mart沃尔玛验厂介绍，沃尔玛验厂结果颜色等级评定明细（一）
日期：2022-12-23浏览次数：2221次作者：浙江验厂网
Wal-Mart沃尔玛验厂简介
沃尔玛公司（Wal-Mart Stores, Inc.）（NYSE：WMT）是一家美国的世界性连锁企业，以停业额计算为全球最大的公司，其控股人为沃尔顿家族。总部位于美国阿肯色州的本顿维尔。沃尔玛主要涉足批发业，是世界上雇员最多的企业，连续三年在美国《财富》杂志全球500强企业中居首。
沃尔玛验厂是指：沃尔玛按照一套严格的供应商标准系统对工厂进行审核或评估。目前沃尔玛针对所有供应商的标准审核主要包括社会责任、品质、反恐三个方面，通过沃尔玛验厂是获取沃尔玛品牌商订单的必要前提条件，其中社会责任审核是沃尔玛验厂最核心部分。
沃尔玛验厂结果颜色等级评定明细
一、分包商部分：
1、使用承包商生产沃尔玛产品— 绿灯
2、工厂使用并雇佣家庭佣工— 绿灯
二、标准张贴部分：
1、未张贴中文版Wal-Mart标准—绿灯
2、更改Wal-Mart标准后张贴—绿灯
3、张贴的Wal-Mart标准未经工厂管理者签署—绿灯
三、外籍劳工部分：
1、外籍劳工不清楚劳动合同的条款、工作条件等—黄灯
2、根据所在国家的法律，外籍劳工不可以自由和雇主解除合约—黄灯
3、根据所在国家的法律，外籍劳工的最低工资不足或福利不够—橙灯
1、禁止审核员进入厂区、宿舍区进行审查—红灯
* 工厂以各种理由不允许进入工厂、某一厂区、某一部门、宿舍区域等检查；
* 工厂无法提供任何相关资料，如人事资料、工资记录、考勤记录等。
2、禁止审核员进行员工面谈—红灯
* 工厂不容许与工厂职员面谈；工厂管理层坚持参与员工的面谈。
3、营业执照不恰当、营业执照在办理过程中—黄灯
* 工厂未能提供正确的营业执照或经营范围不符；工厂正在申请营业执照；
* 正在申请延长营业执照期限；营业执照正在年审当中。
4、收藏有关文件、文件不完整—黄灯
* 工厂未与员工签劳动合同或未全部签订劳动合同；
* 劳动合同过期；劳动合同没有员工签名；劳动合同缺乏必要条款；员工未获得一份劳动合同等；
* 工厂未按合同约定的基本工资支付给工人；
* 工厂仅提供了部分相关数据供审核员查看；
* 厂方不允许审核员复印资料。
5、无营业执照—橙灯
五、惩戒性措施部分：
1、体罚、虐待员工—红灯
2、异性搜身（有身体接触）—橙灯
3、强制员工脱衣搜身—黄灯
4、性骚扰—黄灯
5、同性搜身—绿灯
6、谩骂员工（在面谈时观察、了解到）—绿灯
沃尔玛公司（Wal-Mart Stores, Inc.）（NYSE：WMT）是一家美国的世界性连锁企业，以停业额计算为全球最大的公司，其控股人为沃尔顿家族。总部位于美国阿肯色州的本顿维尔。沃尔玛主要涉足批发业，是世界上雇员最多的企业，连续三年在美国《财富》杂志全球500强企业中居首。
沃尔玛验厂是指：沃尔玛按照一套严格的供应商标准系统对工厂进行审核或评估。目前沃尔玛针对所有供应商的标准审核主要包括社会责任、品质、反恐三个方面，通过沃尔玛验厂是获取沃尔玛品牌商订单的必要前提条件，其中社会责任审核是沃尔玛验厂最核心部分。
沃尔玛验厂结果颜色等级评定明细
一、分包商部分：
1、使用承包商生产沃尔玛产品— 绿灯
2、工厂使用并雇佣家庭佣工— 绿灯
二、标准张贴部分：
1、未张贴中文版Wal-Mart标准—绿灯
2、更改Wal-Mart标准后张贴—绿灯
3、张贴的Wal-Mart标准未经工厂管理者签署—绿灯
三、外籍劳工部分：
1、外籍劳工不清楚劳动合同的条款、工作条件等—黄灯
2、根据所在国家的法律，外籍劳工不可以自由和雇主解除合约—黄灯
3、根据所在国家的法律，外籍劳工的最低工资不足或福利不够—橙灯
4、不经同意扣押外籍劳工的护照、居留证等—橙灯
1、禁止审核员进入厂区、宿舍区进行审查—红灯
* 工厂以各种理由不允许进入工厂、某一厂区、某一部门、宿舍区域等检查；
* 工厂无法提供任何相关资料，如人事资料、工资记录、考勤记录等。
2、禁止审核员进行员工面谈—红灯
* 工厂不容许与工厂职员面谈；工厂管理层坚持参与员工的面谈。
3、营业执照不恰当、营业执照在办理过程中—黄灯
* 工厂未能提供正确的营业执照或经营范围不符；工厂正在申请营业执照；
* 正在申请延长营业执照期限；营业执照正在年审当中。
4、收藏有关文件、文件不完整—黄灯
* 工厂未与员工签劳动合同或未全部签订劳动合同；
* 劳动合同过期；劳动合同没有员工签名；劳动合同缺乏必要条款；员工未获得一份劳动合同等；
* 工厂未按合同约定的基本工资支付给工人；
* 工厂仅提供了部分相关数据供审核员查看；
* 厂方不允许审核员复印资料。
5、无营业执照—橙灯
五、惩戒性措施部分：
1、体罚、虐待员工—红灯
2、异性搜身（有身体接触）—橙灯
3、强制员工脱衣搜身—黄灯
4、性骚扰—黄灯
5、同性搜身—绿灯
6、谩骂员工（在面谈时观察、了解到）—绿灯
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