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招聘与配置

企业招聘中几种新的面试技巧推荐

如何吸引高素质的优秀人才？如何留住高素质的优秀人才？如何培养高素质的优秀人才？吸引和保留优秀人才是人力资源管理者面临的头等挑战，同时人力资源越来越成为企业获取核心竞争优势的最重要的资源，而招聘则是企业获得人力资源补充的重要渠道之一，也是外部...

日期：2020-02-24浏览次数：1733次作者：浙江验厂网

如何有效招聘呢？浙江验厂网为你推荐STAR面试法

我们是一家软件开发公司，由于业务拓展，需要招聘一名市场营销经理。有三位求职者比较适合我们的要求。王先生，1998年至1999年在一家企业销售部任营销助理，工作期间曾两次获得企业销售冠军称号。李女士，2000年至2002年在一家民营企业销售部...

日期：2020-08-21浏览次数：2212次作者：浙江验厂网

如何高效选聘呢？有哪些方法呢？

绝大部分公司在招聘过程中广泛采取的方法是非结构化面试，几个面试人员，一般包括用人部门的经理和人力资源部执行人员，向应聘者提出一系列自己认为重要的问题(多半是临时想出来的)，再结合学历、工作经验、谈吐和感觉形成各人的判断，然后汇总意见加以讨论...

日期：2020-08-21浏览次数：1780次作者：浙江验厂网

企业招聘中传统面试方法的误区常出现的误区

“让雇主们、总裁们夜不成眠的事情有哪些呢？”国际知名咨询公司德勤公司近几年对全球200家成长最快的公司进行跟踪调查时，设计了这样一个调查题目。让雇主和总裁们夜不成眠的事情，排在最前面的3项依次是：如何吸引高素质的优秀人才？如何留住高素质的优...

日期：2020-08-21浏览次数：2266次作者：浙江验厂网

后备级人才奖励措施——市人社局人力资源管理

后备级人才奖励措施，来源于市人社局人力资源管理受理时间：常年受理一、人才认定等级及标准：1、国家级领军人才国家级领军人才可享受住房优惠，包括购房补贴、租住人才公寓、租房补贴三种。但每位国家级领军人才只能享受其中一种，技术支持中国验厂网。a、...

日期：2020-08-03浏览次数：2260次作者：浙江验厂网

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IATF16949认证简介IATF16949标准由国际汽车工作组（IATF）制定，最早发布于1999年，旨在统一全球汽车...

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问题回答：所谓验厂一般都是大的品牌商或零售商，他们的产品很热销，会选择...

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问题回答：导读：事实上，验厂并非只为追求一个“通过”的结果，最终目的是...

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问题回答：FCCA验厂审核常见问题解答：1.问：FCCA的审核结果会给...

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民办非企业单位是指什么？在编制外招用的劳动者有必要签劳动合同吗？

问题回答：导读：民办非企业单位是个新概念。它是于1996年中央和国务院...

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